Yeni il korporativ daha yaxşı qeyd?

hər hansı bir təşkilat ilin sonu - isti vaxt. Bu iş, mənfəət və borcların gələcək hesablanması üçün məqsəd və vəzifələri formalaşması fond almaq üçün vaxt. Bəli, əmin olmaq, dekabr ayının sonuna, demək olar ki, bütün heyət mənəvi çox, çox canı. Və belə bir axıdılması HR şöbəsinin tez-tez birlikdə Yeni il qeyd edir kimi. Daha doğrusu - korporativ keçiriləcək.

Yeni il korporativ daha yaxşı qeyd?

Bu hadisə adi işçilərin onların mövzularıdır bir layiqli mükafat olacaq. Bu gələnlər baxmaq imkan verəcək A manual heyəti ilə "qısa ayaq" danışmaq və onların sədaqət göstərir. Yaxşı, komanda tikinti və komanda ruhu da böyük Yeni il korporativ kömək edir. bu bayramı qeyd etmək üçün harada - əsas baş ağrısı təşkilatçıları edir. Və sonra təsəvvür, ixtiraçılıq və bəzən sürəti daxil etmək istəyirəm.

müxtəlif

Places qeyd Yeni il korporativ, əslində bir çox. Amma hər şey idarə hazır asılıdır. Bir çox direktorları və korporativ bayram toplantılar çərçivəsində şirkətlərin sahibləri ən yaxşı canlı musiqi müşayiəti ilə, restoran yalnız aydın. Onların qeyri-real razı. Bu yanaşma bir restoran, müəyyən bir tarix haqqında saziş, büdcə hesablanması tapmaq üçün təşkilatçılarına bir problem yaradır. əsasən bütün korporativ partiyalar eyni zamanda ətrafında keçirilir, çünki tez-tez şirkətlər arasında, doğru zamanda bir kafedə Sevimli ciddi casus döyüş alovlandırmaq. bir dadlı yemək, kiçik yarı rəsmi orqan, rəqs etmək imkanı bişirmək üçün: bayram bu növü öz üstünlükləri var. eksiklikleri By tez-tez şirkətin büdcə üçün belə bir tədbirin yüksək dəyəri aiddir.

tanış ətraf

Tez-tez işçilərin pul toplamaq və Yeni il korporativ qeyd qərar. Bu halda qeyd etmək? asan və ucuz seçimi - Öz ofisində, idarəetmə icazə. bir neçə əyləncə müsabiqələr bir mövzu musiqi track siyahısını və təşkil etmək üçün bir kafe qida və içkilər sifariş - Task sadədir. Bu əyləncə üstünlükləri istirahət və ictimai oynaya bilər doğma divarlar, qeyri-rəsmi atmosfer var. Eksiler - bir iş kabinet tamamilə bayram ab-havası.

qeyri-adi variant

Lakin bəzi "Yeni il korporativ" anlayışı diversifikasiyası qərar. Bu qeyd etmək qeyri-adi bayram? çox həllər onlar gələn bayram və işçilərin sayı büdcəsinə asılı var. komanda kiçik və uzun tanış olmuşdur əgər Məsələn, siz "... taleyi ilə Irony" qəhrəmanlarının nümunə olar və sauna və ya hamam saxlayın. maraqlı və hərarətli istirahət Digər seçimlər bowling, bilyard, qalxmaq divar birgə səfər və ya digər əyləncə mərkəzi ola bilər. Ən tez-tez belə yerlərdə rəhbərləri yalnız korporativ istirahət üçün nəzərdə Yeni il ayrı-ayrı əyləncə proqramı təklif edirik. Adətən bu cür tədbirlər bir-biri ilə dost olmaq və əvvəl danışıq edənlər arasında əlaqə yaratmaq üçün yardım, uzun müddət əməkdaşları üçün yad edilir.

Ümumiyyətlə, 2014-ci ildə Yeni il korporativ qeyd seçim, bir çox hesab edə bilər. Amma komandanın əhval tapmaq üçün tematik sorğu həyata keçirmək və belə bir bayram heyəti olardı nə tapmaq üçün daha yaxşıdır.