Recruiting. Belə bir heyvan var?

Hal-hazırda onun mənası bir neçə ələ populyarlıq əldə sözlə artır. Bu söz cəlb daxildir. şərh sadədir: xarici sözlərin borrowing söz və söz müəyyən birləşməsi dəyəri gücləndirmək üçün imkan verir. Və ya, daha çox xarici sözlərin köməyi ilə bütün məlum güclü emosional ifadə verilir.

Belə ki, işə - Hər hansı bir xüsusi şirkət (podratçı) insanlar bir şirkət (sifarişçi) işləmək üçün seçir olan bir prosesdir. Bu halda, müştəri hər cəlb şəxs üçün və ya sifariş bütün həcmi müəyyən pul mükafatı ödəyir. Belə ki, biz ki, bağlaya bilər işə xidmət kadr firması xaricində cəlb edir. işə şirkətlər - Agency digər şirkətlərin sifariş üzrə kadrların seçilməsi ilə məşğul olan.

mənşəyi söz kökləri aydın mənası olur Fransız, geri: Fransız söz ACENTA "işə" deməkdir. Siz həmçinin geniş istifadə olunur Alman dili, müraciət edə bilərsiniz kök sözləri muzdla və ya çatışmazlıqlar üçün bir iş var şəxs, yəni rekrut. Siz həmçinin məcburi hərbi xidmət yerinə kişi, yəni bəhs hekayə geri bilər kim təzyiq və ya daha az iş silahlı qüvvələrində xidmət edib.

müəssisənin tələblərinə və xüsusiyyətləri qarşılamaq üçün kadrların seçilməsi - Belə ki, işə aydın olur. Hal-hazırda daha çox yaradılır xüsusi cəlb təşkilat, ekspertlər cəlb etmək üçün bir şirkəti ilə müqavilə etmək. Bu müqavilənin predmeti müştəri tərəfindən qoyulan heyəti məsul tələblər cəlb edir. işçinin altında bütün öhdəliklərini müəyyən meyarlara tapıldı agentliyi qayğısına qalır.

şəxs və ya rəhbərliyi cəlb təşkilatın yüksək mövqe tapmaq üçün qondarma targeted axtarış prosesi başlayır. Bu addım haqqında məlumatların emal etmək yüksək ixtisaslı mütəxəssislər daha naəlaclıqdan iş axtaran çox vaxt iş. işə qəbul bir fərqləndirici xüsusiyyət dəqiq hər hansı vədlər ilə, digər evlərindən daha maraqlı faydaları işçilərin brakonyerlik edir.

Belə ki, biz cəlb demək olar - "Headhunting" bir növ və ya Amerika Birləşmiş Ştatları və digər ölkələrdə adlanır kimi - Headhunting. Recruiters ən uyğun namizəd seçin və müştəri tətbiqi göndərmək üçün daxil olan formaları və onların proqram bir çox emal etmək lazımdır. bu HeadHunter ( «headhunter") səhvlər etmək hüququ yoxdur.

Recruiting heyəti populyarlıq əldə edir. yüksək ixtisaslı kadrların işə qəbul prosesinə cəlb təşkilatlar, müştəri şirkətin hər hansı bir kadr xidmət daha yaxşı dəfə etmək. Və yalnız baş Hunter təlim deyil, həm də əla bilik əmək bazarı, zaman saxlamaq üçün, əlbəttə, böyük bir verilənlər bazası, tam gizlilik var və. işəgötürmə üzrə əsas prinsipi müştəri ilə köklü əlaqələr. Complete zəruri ekspertiza haqqında məlumat və bazar vəziyyəti bu sorğuların uyğunluq - Baş-Avcı və müştərilər arasında səmərəli iş üçün əsas.