Karyera, Karyera idarə
Effektiv iş vaxtı fondu
faydalı iş vaxtı fondu Hədəf - bu dəyər zavodda müxtəlif əməliyyatlar zamanı aktiv və passiv əmək formula ilə hesablanır. Başqa sözlə, bu, xüsusilə qəbul təqvim dövrü, yəni ay, rüb və ya il üçün iş müddətinə nəzərdə tutulub. işçi tələb olunan sayı yüklemek üçün deyil, yalnız onu gözləyirik, həm də xüsusi bir şirkət üçün əmək ehtiyatlarından istifadənin əsas göstəriciləri müəyyən etmək. kontur h / h (man-saat) və h / d (gün) təcrübə.
illik iş vaxtı fondu kimi bu məbləği müəyyən etmək üçün təqvim fond bazası lazımdır. müəssisənin rejimi daxildir əgər bir il off gün sayı, təqvim vaxt miqyasını azaldır və nəticə hökumət məsələ əməliyyat zaman (normativ və ya nominal) dəyəri.
TRV üçün qısaldılmış iş vaxtı fondu aşağıdakı düsturla təmsil iş üçün ayrılmış vaxt xüsusi balansı əsasında müəyyən edilir təyin adlı:
TEV PS = x (Tc-Tprz -Yaxşı-Tu-Tu-TPR-TB TB - Tr) - (T + Tc + TCM) (nəfər / saat)
- TK - ilin təqvim günü;
- TV - il həftə sonu;
- Tprz - bu bayram bir il;
- Bu - adi və əlavə məzuniyyət (gün);
- TB - Bu gün olmaması iş yerində (xəstəlik, fərman və s.);
- Tu - bir iş məzuniyyət;
- T - ictimai və dövlət rüsumlarının (statistik xüsusi müəssisənin müəyyən dəyəri) icrasına sərf olunan vaxt;
- TPA - Bu uğursuzluq qanunla icazə verilir, görünür;
- PSM - iş shift uzunluğu;
- TCM - anaların Bakım iş günü azalması;
- T - Bir gün iş azaldılması yeniyetmələr;
- T - iş bayram günlərinin azaldılmasıdır.
Tu, vərəm, TPR, Tr, TPK sayı, Tn - yaxşı səbəbdən off gün - onlar ciddi tərəfindən müəyyən edilir əmək qanunvericiliyi ötən il orta məlumatları əsasında.
background:
uzunmüddətli mühasibat təcrübə göstərdiyi kimi, eksponent istehsal zaman təxminən on iki faizi müvəqqəti zərərlər təşkil edir. Buna görə də, keçid kobud hesablanması həyata keçirmək üçün, bu əmsalı 0,88 müraciət etmək tələb olunur ona. engineering istehsalı sahəsində təsadüfi formalaşır - 0,88 nisbət unutmayın. Buna görə də, bir müəssisə üçün bu rəqəm xeyli fərqli ola bilər.
Similar articles
Trending Now