Management inqilabı. Onun nəticələri

Bu gün iqtisadi sistemin həmişə kapitalist prinsiplərə əsaslanmadığına inanmaq çətindir, çünki Sovet İttifaqının dövründə də onun iqtisadi xüsusiyyətləri müəyyən xüsusiyyətlərə əsaslanırdı. Məsələn, dövlət müəssisələrinin işinə nəzarət edən sözdə "menecerlər" çox yaxşı şirkətləri idarə edən yüksək səviyyəli menecerlərlə müqayisə edilə bilər. Üstün menecerlərin cəmiyyətin xüsusi bir sinfi olaraq formalaşmasını böyük sənaye kəşfləri dövründə baş verən yalnız inzibati inqilaba təşviq etdi.

Bununla yanaşı qeyd etmək lazımdır ki, "rəhbər inqilab" termini qeyd edildikdə, yalnız üst rəhbərlərin görünüşünü qeyd edən hadisələrlə yanaşı, müasir idarəetmənin formalaşmasına təsir göstərən bir sıra digər hadisələri nəzərə almalıyıq . Əslində, sonuncu hadisələr daha doğru şəkildə beşinci inzibati inqilab adlandırılır, baxmayaraq terminologiyanı asanlaşdırmaq üçün bəzən "beşinci" sözü çıxarılır.

Tarixə qısa bir xəyanət edək və idarəetmə sinifinin formalaşmasının necə keçirildiyini və rəhbərlikdə hansı rəhbərlik inqilablarının mövcud olduğunu görək. Birinci inqilabın nəticəsi olaraq ilk növbədə yazılı dil çıxdı, yəni iqtisadi əməliyyatlar sənədləşdirilməyə başlayıb, bu da təhlil və qeyd olunmasına imkan yaradırdı. Bizim dövrünün uzaq günlərində də baş verən ikinci inqilab kommersiya əlaqələrini tənzimləyən ilk növbəli qanunları doğurdu, onlara sistemli bir xarakter verərək, qərarların qəbul edilməsi prosesini asanlaşdırdı.

Üçüncü inqilab hökumətdə dövlətin rolunu gücləndirdi. Nəticədə, planlaşdırma və idarəetmə ilə məşğul olan institutlar ortaya çıxdı və bu, vahid iqtisadi sistem qurma yolunda insanlığın bir sıçrayışı hesab edilə bilər. Bundan sonra heç bir şey uzun müddət dəyişməzdi və dördüncü inqilab Orta əsrlərin sonu və kapitalizmin çiçəklənməsi ilə birlikdə bizə gəldi. Nəticədə iqtisadiyyatın əsasını təşkil edən sahibkarlıq sinfi, eləcə də bütün nailiyyətlərin və problemlərin mənbəyidir. Həmin günlərdə sahibkarlar müstəqil qərar qəbul etdilər.

Ancaq vaxtın iqtisadçıları kimi, Smith kimi uzun müddətdir belə davam edə bilmədi, buna görə də beşinci inzibati inqilab bir inqilabdan daha çox qurulmuş bir iqtisadi sistemin təkamülçü bir inkişafı oldu. Nəticədə, artıq qeyd olunduğu kimi, peşəkar menecerlər sinfi yaradıldı.

Bunun sayəsində sahibkarlar müəssisənin idarəetmə məsuliyyətlərini aradan qaldıraraq, inkişafında əhəmiyyətli rol oynamağa davam edirdilər. Beləliklə, kapitalizm bu mərhələyə keçib, sahibinin rolu iqtisadi proseslərdə əhəmiyyətli bir əhəmiyyətə malikdir. Bu günə qədər, əgər sahibkarların digər maliyyə mənbələrinin saxlanılması zamanı iqtisadi sistemdən tamamilə kənarlaşsalar, iqtisadi model heç bir şəkildə zərər görməyəcəkdir.

Bu istiqamətdə müəyyən irəliləyişlər artıq baş verir və bu gün şirkətin rəhbərliyi rəhbərlik edir, çünki şirkətin taleyi və onun inkişaf istiqamətləri əsasən öz qərarlarından asılıdır, şirkət isə özünü idarə edən bir forma əldə edir. Əgər əvvəlcədən sahibinin gəlirləri prioritet olsa, onda bu gün şirkətin mənfəətidir, nəinki paylanılır.

Beləliklə, beşinci inzibati inqilab formal iqtisadi sistemin dəyişməməsinə baxmayaraq, dünyanı əhəmiyyətli dərəcədə dəyişdi, hələ də kapitalizm ilə bağlıdır, əslində, mahiyyəti əsas dəyişikliklərə məruz qalmışdır.